高级职称是职称中的别，分正高级和副高级两类。职称初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。就学术而言，它具有学衔的性质；就专业技术水平而言，它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位，象征着一定的身份和地位。
六、其他领域高级职称
除了上述领域外，高级职称还涵盖了众多其他专业领域，如人力资源管理师、物流师、项目管理师、智能楼宇管理师、企业培训师、企业文化师、理财规划师、职业指导师、社会工作者、公共营养师、采购师、健康管理师、婚姻家庭咨询师等。这些职称的设置反映了社会对各类专业人才的需求和认可，也促进了各领域的专业化、规范化发展。
高级职称的评定标准：
高级职称的评定通常较为严格，除了要求申请者具备较高的学历和多年的工作经验外，还要求有显著的工作业绩、突出的科研能力或丰富的教学经验。此外，申请者需要通过职称评审委员会的专业评审。
高级职称的作用：
高级职称不仅是对个人专业水平的认可，也是职业发展的重要里程碑。它关系到技术人员的职业地位、薪资待遇以及未来的晋升机会。在一些单位，高级职称还与科研项目的申请、学术论文的发表等学术活动密切相关。